鹤岗市南山区检察院聚焦“转作风、提质效、求创新、争晋位”，引领干警以更宽的视野谋划发展，以更强的紧迫感落实工作，实现“四大检察”同向推进、同步增强、同时发力。

一、 凝心聚力出实招 按部就班抓落实

制定深化能力作风建设“工作落实年”实施方案，成立 7个专项组，采取“四不两直”方式严督实导，下发通报3期，发现问题7个，提出整改措施12条。检察长为全院干警讲授党课1次，班子成员讲授业务课3次，支部书记讲微党课2次。以“三治一创”为抓手，检察长以普通办事群众和领导干部身份明察暗访体验外部流程3次，发现问题3个，提出整改措施5条，全部完成整改。

二、重点出击抓突破 精准监督见成效

实行涉检群众矛盾纠纷“集成式”受理、“精准式”分流、“一站式”化解。精准开展民事检察监督，加强对生效裁判、审判人员违法、执行活动的监督，摒弃以往机械办案模式，扩大公开听证作用，形成监督常态、结构优化的一体监督。全面推进民事支持起诉工作有序开展，尤其是对弱势群体的支持起诉工作，办理案件100余件。积极推进检察大数据应用，公益诉讼检察利用大数据模型，对服刑公职人员违规领取工资及养老金案件线索，向行政机关制发诉前检察建议，挽回国有财产损失6万余元，做法被检察日报转发。

三、强基固本抓队建 服务大局促发展

以落实“三个规定”为抓手，大力整治顽瘴痼疾，做法被省院转发。坚持“以党建带队建促主业”总体工作思路，着力打造“同心向党能动检察”南检品牌，做法被黑龙江省院转发。开展《“党建＋公益诉讼”促进英烈纪念设施保护案件》被省院评为党建业务深度融合典型案例。对社矫对象实行人性化监管，对因经商需要经常跨市处理工程事宜的社矫人员，及时开展公开听证征求各方意见建议，明确监管措施，确保“放得出”“管得住”。在上级院指导下，对1起帮信罪案件发送《流程监控通知书》，制发再审检察建议书，人民法院采纳并纠正判决错误问题，做法被最高人民检察院评为典型案例。